| c | n | 4-495-35421-3 | 職能賃金制度の設計と運用 | 池川勝 | 同文館出版 | - | [書誌] |
| c | n | 4-502-32624-0 | 能力主義をめざす職能資格制度の設計と運用 | 池川勝 | 中央経済社 | - | [書誌] |
| c | n | 4-88916-178-3 | トータル人事システム設計・導入マニュアル | 池川勝 | 日本コンサルタントグループ出版部 | - | [書誌] |
| c | n | 4-88916-245-3 | 中高年社員活性化対策 | 池川勝 | 日本コンサルタントグループ出版部 | - | [書誌] |
| c | n | 4-88916-250-X | 新退職金制度設計・導入の実務 | 池川勝 | 日本コンサルタントグループ出版部 | - | [書誌] |
| c | n | 4-88916-258-5 | 成果重視の年俸制度 | 池川勝 | 日本コンサルタントグループ出版部 | - | [書誌] |
| c | n | 9784495354213 | 職能賃金制度の設計と運用 | 池川勝 | 同文館出版 | - | [書誌] |
| c | n | 9784502326240 | 能力主義をめざす職能資格制度の設計と運用 | 池川勝 | 中央経済社 | - | [書誌] |
| c | n | 9784889161786 | トータル人事システム設計・導入マニュアル | 池川勝 | 日本コンサルタントグループ出版部 | - | [書誌] |
| c | n | 9784889162455 | 中高年社員活性化対策 | 池川勝 | 日本コンサルタントグループ出版部 | - | [書誌] |
| c | n | 9784889162509 | 新退職金制度設計・導入の実務 | 池川勝 | 日本コンサルタントグループ出版部 | - | [書誌] |
| c | n | 9784889162585 | 成果重視の年俸制度 | 池川勝 | 日本コンサルタントグループ出版部 | - | [書誌] |
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